Scopri come entrare a far parte del mondo dei villaggi turistici, e lavorare come Animatore Turistico!
La prima domanda che ormai si fanno gli aspiranti animatori e gli animatori affermati è :
MA DEVO FARE OBBLIGATORIAMENTE UNO STAGE PER ENTRARE IN UNA SOCIETA' DI ANIMAZIONE?
La risposta è NO !!!
Non è assolutamente obbligatorio, le vie per diventare animatori turistici sono due, o la selezione di più giorni, o il colloquio in sede.
La selezione di più giornate (che per le aziende più serie è gratuita) si è affermata in questi ultimi anni perchè dà vantaggi sia alle società che ai candidati, in quanto per le società è più facile avere un quadro chiaro delle potenzialità dei candidati e per chi si candida è un'opportunità per valutare concretamente l'organizzazione e la professionalità della società di animazione.
I due o tre giorni comunque danno la possibilità di presentarvi all'azienda presentando oltre che un semplice Cv, voi stessi soprattutto e dimostrare cosi la forte motivazione. Avrete quindi molto più tempo per mettere in evidenza tutte le vostre potenzialità e conoscenze cosa che è più difficile riuscire a fare a colloquio. Ovviamente nei giorni che avrete a disposizione è importante anche per Voi conoscere e valutare chi vi sta di fronte (i vostri selezionatori) e la filosofia aziendale, (importante da conoscere prima di farne parte).
Le aziende più serie vi propongono un percorso di selezione al termine del quale avrete un colloquio personale e se idonei una proposta di lavoro.
L'elemento importante, è che non bisogna essere "professionisti" per partire in un villaggio, alcune delle caratteristiche che si cercano nei nuovi collaboratori sono:
Diventerete dei veri professionisti solo se lo desidererete voi !!!
Se invece volete candidarvi con un ruolo tecnico (Coreografe, Capi, Dj, Costumiste etc..) allora sarete valutati anche per le vostre abilità tecniche.
bè .... !!! se volete vedere cosa succede nelle selezioni, seguite questo link.
Il colloquio in sede vi dà la possibilità di presentarvi all'azienda presentando del vostro materiale (showreel / video / demo) foto, video e CV aggiornato, mezz'ora di fronte al vostro selezionatore, per cercare di capire le vostre caratteristiche principali, per inserirvi in un villaggio turistico.
Ovviamente in questo caso il filtro di pre analisi per valutare chi portare a colloquio è più alto in quanto la societa andrà a colloquiare i candidati che per disponibilità di tempo e caratteristiche funzionali alle necessità aziendali risultano ad una prima valutazione interessanti.
Fissato il colloquio nella sede prevista avverrà la conoscenza attraverso un iter di domande al fine di percepire le potenzialità del candidato e le reali conoscenze o predisposizioni.
Per esperienza ci sentiamo di darvi il consiglio, per chi vuole iniziare il percorso di animatore turistico con aziende serie del settore, di diffidare di percorsi rapidi e superficiali del tipo colloqui telefonici e proposte di lavoro immediate.
Il lavoro dell'animatore poi ha sbocchi lavorativi?
la risposta è SI
Animatore turistico è un lavoro che dà futuro, soprattutto nelle aziende del settore che investono nei giovani e soprattutto nella formazione interna, sono poche ma ci sono.
Importante è valutare il volume di villaggi che queste aziende gestiscono, le destinazioni, importante che sia bilanciata la proporzione tra estate e inverno per garantire appunto lavoro 360 giorni all'anno.
Tornando a noi possiamo dirvi che è vero che la maggior parte dei ragazzi che intraprendono quest'esperienza lo fanno soprattutto negli anni giovanili. Il vero valore che accompagna il susseguirsi delle stagione e quindi una crescita professionale nel settore e determinato dal valore e il merito delle risorse, i migliori e i più motivati sicuramente crescono e avanzano di grado.
Le grandi agenzie di animazione hanno molto personale fisso che svolge compiti di gestione e organizzazione slegati dal villaggio e quindi uno dei percorsi possibili è proprio quello di entrare a far parte dell'organizzazione stabile della societa di animazione.
Vi è pero un dato importante da considerare, legato all'esperienza che si acquisisce e dalla maturazione che porta lavorare a contatto con la gente viaggiando in tutto il mondo, ognuno crescerà portando con se il bagaglio di esperienze dopo varie stagioni di animazione; elementi che sono fondamentali e vincenti in qualsiasi altra professione.
La capacità che un animatore turistico acquisisce nel relazionarsi con gli altri, nel risolvere problemi ed imparare ad affrontare imprevisti, nel lavorare in team, nel gestire altre persone, nell'acquisire senso di responsabilità sono infatti requisiti fondamentali in qualsiasi altro lavoro.
La prima domanda che ormai si fanno gli aspiranti animatori e gli animatori affermati è :
MA DEVO FARE OBBLIGATORIAMENTE UNO STAGE PER ENTRARE IN UNA SOCIETA' DI ANIMAZIONE?
La risposta è NO !!!
Non è assolutamente obbligatorio, le vie per diventare animatori turistici sono due, o la selezione di più giorni, o il colloquio in sede.
La selezione di più giornate (che per le aziende più serie è gratuita) si è affermata in questi ultimi anni perchè dà vantaggi sia alle società che ai candidati, in quanto per le società è più facile avere un quadro chiaro delle potenzialità dei candidati e per chi si candida è un'opportunità per valutare concretamente l'organizzazione e la professionalità della società di animazione.
I due o tre giorni comunque danno la possibilità di presentarvi all'azienda presentando oltre che un semplice Cv, voi stessi soprattutto e dimostrare cosi la forte motivazione. Avrete quindi molto più tempo per mettere in evidenza tutte le vostre potenzialità e conoscenze cosa che è più difficile riuscire a fare a colloquio. Ovviamente nei giorni che avrete a disposizione è importante anche per Voi conoscere e valutare chi vi sta di fronte (i vostri selezionatori) e la filosofia aziendale, (importante da conoscere prima di farne parte).
Le aziende più serie vi propongono un percorso di selezione al termine del quale avrete un colloquio personale e se idonei una proposta di lavoro.
L'elemento importante, è che non bisogna essere "professionisti" per partire in un villaggio, alcune delle caratteristiche che si cercano nei nuovi collaboratori sono:
Diventerete dei veri professionisti solo se lo desidererete voi !!!
Se invece volete candidarvi con un ruolo tecnico (Coreografe, Capi, Dj, Costumiste etc..) allora sarete valutati anche per le vostre abilità tecniche.
bè .... !!! se volete vedere cosa succede nelle selezioni, seguite questo link.
Il colloquio in sede vi dà la possibilità di presentarvi all'azienda presentando del vostro materiale (showreel / video / demo) foto, video e CV aggiornato, mezz'ora di fronte al vostro selezionatore, per cercare di capire le vostre caratteristiche principali, per inserirvi in un villaggio turistico.
Ovviamente in questo caso il filtro di pre analisi per valutare chi portare a colloquio è più alto in quanto la societa andrà a colloquiare i candidati che per disponibilità di tempo e caratteristiche funzionali alle necessità aziendali risultano ad una prima valutazione interessanti.
Fissato il colloquio nella sede prevista avverrà la conoscenza attraverso un iter di domande al fine di percepire le potenzialità del candidato e le reali conoscenze o predisposizioni.
Per esperienza ci sentiamo di darvi il consiglio, per chi vuole iniziare il percorso di animatore turistico con aziende serie del settore, di diffidare di percorsi rapidi e superficiali del tipo colloqui telefonici e proposte di lavoro immediate.
Il lavoro dell'animatore poi ha sbocchi lavorativi?
la risposta è SI
Animatore turistico è un lavoro che dà futuro, soprattutto nelle aziende del settore che investono nei giovani e soprattutto nella formazione interna, sono poche ma ci sono.
Importante è valutare il volume di villaggi che queste aziende gestiscono, le destinazioni, importante che sia bilanciata la proporzione tra estate e inverno per garantire appunto lavoro 360 giorni all'anno.
Tornando a noi possiamo dirvi che è vero che la maggior parte dei ragazzi che intraprendono quest'esperienza lo fanno soprattutto negli anni giovanili. Il vero valore che accompagna il susseguirsi delle stagione e quindi una crescita professionale nel settore e determinato dal valore e il merito delle risorse, i migliori e i più motivati sicuramente crescono e avanzano di grado.
Le grandi agenzie di animazione hanno molto personale fisso che svolge compiti di gestione e organizzazione slegati dal villaggio e quindi uno dei percorsi possibili è proprio quello di entrare a far parte dell'organizzazione stabile della societa di animazione.
Vi è pero un dato importante da considerare, legato all'esperienza che si acquisisce e dalla maturazione che porta lavorare a contatto con la gente viaggiando in tutto il mondo, ognuno crescerà portando con se il bagaglio di esperienze dopo varie stagioni di animazione; elementi che sono fondamentali e vincenti in qualsiasi altra professione.
La capacità che un animatore turistico acquisisce nel relazionarsi con gli altri, nel risolvere problemi ed imparare ad affrontare imprevisti, nel lavorare in team, nel gestire altre persone, nell'acquisire senso di responsabilità sono infatti requisiti fondamentali in qualsiasi altro lavoro.
Partecipa alle selezioni per diventare ANIMATORE TURISTICO.
Non perdere la chance di entrare a far parte del nostro meraviglioso mondo e confrontarti con i migliori professionisti del settore.